Polska i Ukraina
Ukraińcy zadowoleni z zarobków i pracy w naszym kraju

Rośnie zadowolenie zatrudnionych w Polsce obywateli Ukrainy z zarobków i pracy w naszym kraju - wynika z raportu z badania przygotowanego przez firmę OTTO Work Force zajmującą się pośrednictwem pracy w Europie.

Jak podkreśla Tomasz Dudek - dyrektor operacyjny firmy na Europę Środkowo-Wschodnią, nasz rynek zatrudnienia jest dla sąsiadów zza wschodniej granicy bardzo atrakcyjny. Głównym zaś motywem ich przyjazdu do pracy są zdecydowanie wyższe zarobki. Minimalne wynagrodzenie na Ukrainie wynosi około 220 polskich złotych.

– Faktyczne zarobki są tam nieco wyższe, ale w dalszym ciągu wynoszą około 300 - 400 złotych – wylicza Tomasz Dudek. Rozmówca Informacyjnej Agencj Radiowej dodaje, że Ukraińcy przyjeżdżają też do naszego kraju ponieważ nie mogą u siebie znaleźć pracy. – Jest tam wysokie bezrobocie. Szukają pracy u nas także ze względu na sytuację polityczną w swoim kraju. Poza tym czują się tutaj dobrze, gdyż Polacy są otwarci na pracowników z Ukrainy. Jesteśmy też blisko kulturowo – podkreśla Tomasz Dudek.

Badanie wykazało także, że blisko połowa Ukraińców planuje pozostać w Polsce na stałe. W 2015 roku tylko 10 procent badanych myślało o Polsce jako o miejscu docelowym. Grupa, która do nas przyjeżdża to głównie osoby młode. – Spotykają się tutaj z pewnego rodzaju normalnością, z tym że pewne sprawy można załatwiać w sposób, który nie wiąże się z jakimś działaniem korupcyjnym, że wszystko można załatwić jak w normalnym, europejskim kraju – zwraca uwagę Tomasz Dudek.

Przebywający w Polsce Ukraińcy są często bardzo dobrze wykształceni. Fakt, że 64 procent z nich jest po szkołach wyższych i średnich jest zdaniem rozmówcy IAR dużą wartością dla naszej gospodarki Badanie wykazało też znaczny wzrost liczby Ukraińców, którzy pracują zgodnie z wykształceniem - z 8 procent w 2015 roku do 29 procent w tym roku.

Tomasz Dudek podkreślił, że początkowo pracowników z Ukrainy zatrudniali głównie drobni i średni przedsiębiorcy - przede wszystkim do prac sezonowych, na polach, w sadach, w przetwórstwie przemysłowym. Obecnie bardzo duże zainteresowanie pracownikami z Ukrainy wykazują międzynarodowe korporacje.

W badaniu wzięło udział 500 zatrudnionych w Polsce Ukraińców.

Powiązane publikacje
Zmniejszyła się liczba Polaków w Zjednoczonym Królestwie. Według opublikowanych w czwartek danych 19 tys. opuściło kraj, a 6 tys. do niego przyjechało.
Aż 49,8% Polaków podejmuje pracę dodatkową poza swoim głównym etatem, a jeszcze więcej, bo 58% z nich chce kontynuować lub podjąć taką aktywność.
Decyzja ma wzmocnić bezpieczeństwo kraju i skuteczniej zatrzymywać przemytników oraz osoby próbujące nielegalnie przekroczyć granicę.
Rekordowa liczba seniorów w Polsce odkłada emeryturę na później. Głównym motywatorem jest dynamicznie rosnąca płaca minimalna - od stycznia 2026 roku praca na pełny etat gwarantuje emerytom dodatkowy zastrzyk gotówki przekraczający 3600 zł netto miesięcznie.
Dodatkowa praca coraz częściej ma pomóc w sfinansowaniu wydatków ponad podstawowe potrzeby i w budowaniu oszczędności.
Zgodnie z wynikami badania, 41 proc. polskich pracodawców planuje pozyskiwać nowych pracowników w nadchodzącym kwartale.
Nowej pracy aktywnie poszukuje 57 proc. Polaków w wieku 18–24 lata - wynika z raportu przygotowanego przez Pracuj.pl.
Co szósty Polak drży na myśl o utracie pracy, a pozostali? Zdecydowana większość nie boi się jej, żyjąc w poczuciu względnego bezpieczeństwa.
Raport Polskiego Instytutu Ekonomicznego pokazuje, że w grupie zawodów narażonych na automatyzację pracuje już 3,7 mln osób. To pokazuje skalę wyzwań, przed którymi stoi rynek pracy.