Lidl Polska zamierza wprowadzić podwyżki wynagrodzeń dla pracowników w Polsce od marca 2018 r. Stawki płac mają wzrosnąć o 9,3 proc. w stosunku do poziomu wynagrodzeń z roku ubiegłego.
W 2018 roku nadal będą występować problemy ze znalezieniem odpowiednich pracowników. Trudno będzie m.in. o kierowcę samochodów ciężarowych, spawaczy, pielęgniarki i położne oraz pracowników budowlanych - wynika z badania „Barometr zawodów", realizowanego na zlecenie MRPiPS.
Od marca tego roku wejdą w życie nowe przepisy, które pozwolą prowadzić działalność nierejestrowaną i nie płacić składek na ZUS. Rewolucja dotyczyć będzie jednak tylko części przedsiębiorców.
Oksana to Ukrainka z Kijowa, w przyzakładowym mieszkaniu dostała wylewu. - Jej pracodawca, po ponad dwóch godzinach, odwiózł ją do miasteczka, zostawił na ławce i wezwał policję do rzekomo pijanej osoby - relacjonuje Witold Horowski, konsul honorowy Ukrainy w Poznaniu.
Ponad trzysta życiorysów wpłynęło do kierownictwa schroniska "Na Szczelińcu" w Górach Stołowych. Dwa tygodnie temu schronisko ogłosiło rekrutację na osiem stanowisk.
Proponowane zmiany w kodeksie pracy przewidują m.in., że pensja za nadgodziny nie trafiałaby od razu do kieszeni zatrudnionego. Zmiany czekają również palaczy, od których pracodawca będzie mógł domagać się odpracowania "przerwy na papierosa" — czytamy w "Dzienniku Gazecie Prawnej".
82 proc. urzędników pytanych przez Serwis Samorządowy PAP zadeklarowało, że jest kreatywnych w pracy, ale już tylko 27 proc. oceniło, że ich kreatywność jest doceniana przez przełożonych.
4346,76 zł – tyle wynosiło przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto według ostatniego raportu GUS.
Firma rekrutacyjna Michael Page opublikowała raport z rynku pracy, w którym przedstawiła prognozy dla pracodawców na 2018 rok. Jak twierdzą autorzy, dotychczasowe trendy, czyli m.in. coraz mocniejsza pozycja pracowników na rynku, czy wyścig między firmami o najlepszych kandydatów, utrzymają się
We wrześniu ubiegłego roku Ministerstwo Cyfryzacji opublikowało projekt nowej ustawy o ochronie danych. Projekt ten liczy ponad 170 stron, na których zamieszczono zmiany, które powinny zostać wprowadzone do 133 obowiązujących ustaw.
