Польський економічний інститут зауважив, що робочий час у Польщі скорочується. У 2000 р. середній робочий тиждень у Польщі становив майже 42 години, а протягом наступних 18 років скоротився до приблизно 39,5 години.
Найбагатші поляки мусять вперше заплатити додатковий податок. Його потрібно внести в декларацію DSF-1, яку складають до кінця квітня. Податок стосується осіб, які заробляють понад 1 млн злотих на рік. Проте не всі мільйонери його заплатять. Про це інформує у вівторок газета «Rzeczpospolita».
Із 1 березня в Німеччині можуть легально працювати не тільки фахівці, а й робітники з України. Це великий виклик для польських роботодавців, які звикли латати українцями кадрові дефіцити.
47 % поляків не роблять заощаджень на пенсію, а кожен четвертий узагалі не бачить у цьому потреби. Це результати дослідження, проведеного «Insurance Europe», про що пише в понеділок «Rzeczpospolita».
Експрезиденти Польщі Броніслав Коморовський та Олександр Квасневський у спільній заяві щодо польської імміграційної політики закликали ввести прозорі адміністративні процедури, що забезпечать особисту та підприємницьку стабільність українцям, котрі працюють у Польщі, та їхнім працедавцям.
Усе більше осіб відтягують рішення про вихід на пенсію щонайменше на кілька місяців, адже додатковий робочий рік може їм принести підвищення виплат навіть на 10 %. Про це пише газета «Rzeczpospolita».
На близько 40 % за 2012–2018 рр. зросла кількість днів лікарняних відпусток, пов’язаних із психічними розладами. Згідно з дослідженнями, в Польщі аж 25 % працівників відчувають стрес на роботі. Це на приблизно 8 % більше, ніж у середньому по Європі.
Ринок праці змінюється. Роботодавці все частіше прагнуть усунути різницю в оплаті праці, визнаючи переваги різноманітності у фірмах.
У 2019 р. кількість українців, які перетнули кордон із Польщею, майже у тричі перевищила кількість тих громадян України, які перетнули кордон з РФ.
Рівень задоволення тимчасових працівників з України роботою в Польщі зменшився проти 2018 р. на 11 % і становив у середньому 72 %. Про це йдеться у дослідженні OTTO Work Force Polska, опублікованому виданням «Rzeczpospolita». Як кажуть експерти, «змінилися не умови праці, а очікування».
