Місцева влада Нижньої Сілезії хоче популяризувати традиційні професії й показувати молоді, що вибір такого професійного шляху – це вигідна інвестиція.

Місцеві чиновники обіцяють створення спеціального порталу, а також мають намір заохочувати молодь здобувати ремісничі професії.

 «Мета нашої програми – викликати суспільне зацікавлення ремісничими продуктами та послугами, тим самим пробуджуючи попит на таку продукцію і послуги, гальмування витіснення цього сектору з економічного життя регіону, створення позитивного іміджу професійної освіти, збільшення зацікавлення ремісничою освітою, тобто забезпечення кадрів для економіки», – перераховує причини впровадження цієї програми директор відділу економіки в Маршалківському управлінні у Вроцлаві Агата Земська.

Дефіцит фахівців
Проблема полягає в тому, що ремісників у всій Польщі бракує вже багато років. Відповідно до рейтингу дефіцитних у Польщі професій, підготовленого фірмою кадрового консалтингу «Sedlak&Sedlak», у першій десятці найбільш затребуваних професій знаходяться теслі, столярі, кравці та кухарі.

«Молоді люди не надто охоче йдуть здобувати освіту в професійні навчальні заклади. Багато хочуть вчитися далі, тому охоче продовжують освіту в ліцеї. Амбіції молодого покоління тішать, хоча це призводить до того, що на ринку не вистачає осіб із професійною освітою, фахівців і ремісників», – зазначає експерт «Lewiatan» Єремій Мордасевич.
У Нижній Сілезії так само. Згідно з дослідженням, підготовленим відомством у справах сім’ї та праці, у першій половині цього року на території Нижньосілезького воєводства найбільш дефіцитною групою були саме ремісники. «Ми постійно стежимо за ринком праці під кутом дефіцитних і надлишкових професій, а також потреб працедавців. Відповідно до наших даних, ремісників бракує, але ситуація багатовимірна, оскільки частина осіб знаходить зайнятість, наприклад, у промисловості», – говорить директор Нижньосілезької воєводської служби зайнятості Ева Ґжебєняк.

Згідно з її аналізом, наявна потреба в операторах машин і пристроїв, монтажерах і, наприклад, оббивальниках, яких останнім часом шукають на фірмах, що виробляють автомобільні сидіння та підголівники. Велика група професій, на які існує попит на ринку праці, пов’язана з будівництвом. «Ми спостерігаємо, що в першій половині 2016 р. значно зросло зацікавлення такими професіями, як протезист слуху, друкар, косметолог, каменяр, облицювальник, вулканізатор. Також шукають майстрів до ремонту оргáнів, зброярів, ковалів-оздоблювачів», – розповідає керівник Воєводської служби зайнятості.

Боротьба за працівників
На думку Еви Ґжебєняк, популяризація, особливо таких унікальних, професій, яким загрожує зникнення у зв’язку зі специфікою і невеликим попитом на послуги, важлива для збереження рівноваги на ринку праці. Тому маршалківська служба має намір в наступному році інтенсивніше, ніж досі, підтримувати ремесла. У 2017 р. Програма підтримки ремесел концентруватиметься на двох основах: промоції та освіті. Організатори хочуть продемонструвати регіональні ремесла, представити потребу збереження в Нижній Сілезії ремісничих традицій, що задовольняли б потреби жителів, заохочувати до навчання ремісничих професій, а також початку економічної діяльності, наприклад, безробітними.

«Усі заходи плануватимуться, опираючись на тісну співпрацю з палатами, ремісничими закладами й іншими організаціями третього сектору», – пояснює Агата Земська.

Інша ідея урядовців – створення Інтернет-платформи (www.rzemioslo.dolnyslask.pl), на якій би інвентаризували та представляли нижньосілезькі ремісничі заклади і їхні пропозиції. Це має бути легкодоступна база даних про ремісників, що працюють у кожній гміні, а також представляють пропозицію і доробок нижньосілезького ремесла. «Це може допомогти оживити місцевий ринок. Ми плануємо підтримку зовнішнього суб’єкта в проектуванні функціональності цієї платформи й одержанні ключового наповнення», – зауважує Земська. Окрім цього, органи самоврядування Нижньосілезького воєводства також мають намір організувати тиждень нижньосілезького ремесла під час різдвяного ярмарку в Дрездені та виставку нижньосілезького ремесла під час вручення Культурної нагороди Сілезії.

«Для участі в подіях запросимо ремісників із регіону, а метою таких дій стане популяризація їхніх виробів на німецькому ринку, – пояснює чиновниця. – На промоційно-освітні дії, пов’язані з підтримкою ремесел у 2017 р., плануємо виділити приблизно 300 тис. злотих із бюджету Нижньосілезького воєводства».

Потрібні добрі школи
Однак сама популяризація освіти в цих професіях – це ще не все. Якщо школи не навчатимуть вдало, молоді ремісники теж можуть мати проблеми з працевлаштуванням. «Низький рівень безробіття серед молоді, наприклад, в Австрії та Німеччині – це результат продуманої системи професійної освіти. В цих країнах упродовж багатьох років функціонує т. зв. система подвійної освіти. Завдяки ній учні здобувають не тільки теоретичні знання, а також практичні вміння», –пояснює експерт порталу «InfoPraca.pl» Марек Юркевич. Це, можливо, тому, що в освітню систему включилися підприємці. І в результаті учні професійних шкіл частину часу проводять в аудиторіях, однак значно більше – на фабриках. «Це добре рішення, бо таким чином молодь має не лише доступ до найновіших машин і технологій, а також навчається систематичності, дбати про своє робоче місце, виробляє в собі почуття обов’язку», – стверджує Юркевич. Перевагою цього рішення також є те, що молодь, як правило, одержує першу роботу в цих місцях, в яких навчалася професії, тому не змушена після одержання свідоцтва шукати роботу і стояти в чергах у службах зайнятості.

Джерело: Rzeczpospolita